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期間工がおすすめしないと言われる理由は?本当のところはどうなの?

期間工はおすすめしない

・期間工がおすすめしないと言われる理由は?

・期間工で働くと人生終わるって本当?

・期間工がおすすめな人はどんな人

こんな疑問に答えていきます。

期間工がおすすめしないと言われる理由を把握しておくのは重要です。おすすめしない理由を知らずに何となく働いて、契約期間が終わると「何も残っていない、、、」と話す期間工の人も少なくありません。

私は10年以上製造業の現場で働いてきた中で、多くの期間工を見てきました。

そんな中でも「期間工がおすすめできる人」「おすすめできない人」がいるのは事実です。

この記事では私が見てきた経験を踏まえて、以下の内容を紹介しています。

この記事の内容

・期間工がおすすめしないと言われる理由

・期間工をおすすめしない人の特徴

・期間工をおすすめできる人

・期間工のメリット


この記事を読めば、期間工で働いた後に後悔する可能性が下がります。

期間工で働こうと考えているあなたは、この記事を読んで失敗をしないようにしてくださいね。

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期間工がおすすめしないと言われる理由

期間工をおすすめしない理由

期間工がおすすめしないと言われる理由は人によって様々です。

ここでは代表的な6個の理由を紹介します。

・仕事がきつい

・働く期間が決まっている

・寮の生活が合わない

・退職した後に住む家がなくなる

・スキルが身につかない

・期間工ループにハマる

仕事がきつい

期間工の仕事は慣れるまでハッキリ言ってきついです。

ラインに入って時間に追われながら、同じ体勢でひたすら車の部品を取り付けるため肉体的にも精神的にも疲れます。

なかには同じ体勢の作業に慣れず、腰や指を痛める人もいるんです。

仕事内容はメーカーや配属部署によって変わります。

しかし、そういった「きつい職場」に配属される可能性があることは覚えておいてくださいね。


kyo
kyo

きつい仕事は基本的に、「トヨタ」や「日産」など完成車体メーカーに多いです。


体力に自信がない人や女性は「デンソー」などの部品メーカーがおすすめ。

重い部品を扱わないため、肉体的な疲労が少なくなりますよ。

働く期間が決まっている


期間工は働く期間間が決まっているため、最大2年11ヶ月しか働けません。

どんなに頑張って働いても、期間が終わると退職して新たに仕事を探す必要があります。

3年ごとに仕事を探すなんて、想像するだけで大変ですよね?

仕事が見付かればいいですが、運悪く景気の悪化で仕事が見つからないリスクもあります。


kyo
kyo

一度退職したメーカーも半年間の期間を空ければ、再び2年11ヶ月働けます

寮の生活が合わない


寮の生活が合わない人にも期間工はおすすめできません。

風呂、洗濯機、トイレが共用のところも多く、1人暮らしに比べると不便さはあります。

自宅から通える人を除いて、基本的に寮に入るため「寮は無理!」って人に期間工は難しいです。

ただし、知っておいてほしいのが寮は「住めば都」です。

・寮費は完全無料 or 格安(7,000円前後)

・風呂を自分で準備しなくていい

・食堂で格安でご飯が食べられる

(1食400円くらい)

・トイレの備品など雑費が掛からない

・個室だからプライベートは守られる


簡単に上げるだけで、これだけのメリットがあります。

特に住居にお金が掛からないため、お金を貯めたい人には嬉しい環境です。


kyo
kyo

メーカーによってはアパートを自費で借りて、通勤できるところもあります。

退職したあとに住む家がなくなる

退職して寮を出たら住む家がなくなります。

実家がある人はいいですが、退職したあとに家を探す人は審査に通りにくいので大変です。

仕事が決まっていないと家を探すのも一苦労。

こういった場合には、辞める前に賃貸を契約したり、他の就職先を探したりしておくなどの対策を考えておくのが有効です。

スキルが身につかない

期間工の仕事を続けていても、他の仕事で役立つスキルは身につきません。

期間工はライン作業のため、誰でもできる単純作業を任されることが多いです。

そのため、目的もなく期間工を続けていると「年齢だけ上がって何もスキルがない人」になる可能性が高くなります。

期間工で働く人は目的を持って働いたり、将来のために資格の勉強をしたりするのがおすすめです。

何となく働いて時間を浪費するだけの人は、期間工で働くのはおすすめしません。

期間工ループにハマる


期間工ループとは仕事をやめたあと、繰り返し期間工として働くことを言います。

主な理由は以下の2つが多いです。

・就職先が見つからない

・お金を確実に稼げる


期間工の年収は400万円〜500万円。これは一般的な30代半ば〜40代前半の男性の平均年収です。

これだけの年収を20代前半のうちから稼げるとなれば、バイトなどせず期間工を繰り返してしまう気持ちも分かりますね。

ただし、目的もなく期間工ループを繰り返していると体力が追いつかなくなったり、年齢が上がって雇ってもらえなくなったりするリスクがあります。

kyo
kyo

大手企業だからサービス残業もないし、休みがしっかりあるホワイトな環境に抜け出せなくなる人も多いです。

期間工をおすすめしない人の特徴

おすすめしない人の特徴


期間工をおすすめしない人の特徴は以下の3つです。

・単純作業が苦手

・お金を貯められない

・働く目的を持っていない

この項目が多く当てはまる人は期間工で働くのは控えた方がいいかもしれません。

kyo
kyo

ただし、単純作業など無理だと思っていても慣れてしまえば何とかなる人が多いのも事実。お金を短期で「貯める」と目標を持って働くのはアリです!

単純作業が苦手

期間工はスキルや学歴がなくても始められる仕事です。

そのため慣れてしまえば誰でも出来る単純な仕事を任せられます。

たとえば、生産ラインに流れてくる車へ同じ部品を1日中ネジで取り付け続けるんです。

最初は慣れるのに必死で時間が経つのは早いのですが、慣れてしまうと時間が経つのを遅く感じて苦痛に感じる人もいます。

同じことを毎日するなんて耐えられない。こんな人には期間工は向いていません。

お金が貯められない

お金を貯められない人には期間工はおすすめできません。

なぜなら、お金を貯められないのであれば期間工は時間を浪費するだけの仕事になってしまうからです。

多くの人はお金が貯めたくて期間工になります。それなのにお金が貯まっていなければ本末転倒ですよね。

とくにギャンブルが好きな人は要注意。工場にはギャンブル好きな人も多いため付き合いでお金を使い切ることがないようにしてくださいね。


kyo
kyo

お金がないと「期間工ループ」の始まりですよ。

働く目的を持っていない

期間工で働くなら「お金を貯めたい」「期間工から正社員になりたい」など明確な目標を持つのが大切です。

働く目的がなく「何となく」で働いていると時間だけを浪費してしまいます。

「仕事がないし、バイトよりは稼げるから」

最初はこんな理由でも構いません。しかし、続けていくのであれば目的を持って働くのが将来後悔しないためには大切です。

期間工をおすすめできる人

おすすめできる人


次に期間工をおすすめできる人を紹介します。

期間工がおすすめできる人の特徴は以下の3つです。

・単純作業が得意な人

・お金が貯められる人

・目的を持って働ける人

単純作業が得意な人

単純作業が得意で黙々と同じ作業を続けられる人には、期間工はおすすめです。

期間工の仕事では、一定レベル以上の仕事をやらされることはありません。

慣れるまでは肉体的に疲れる時期もありますが、1ヶ月もすれば多くの人が慣れます。

kyo
kyo

細かいことを色々と言われて資料を作ったりするのは嫌だ!無心で体を動かしたい!

こんな人には期間工がおすすめです。

お金が貯められる人

浪費グセがなくお金が貯められる人も期間工はおすすめです。

期間工は入寮すれば家賃、光熱費が無料のメーカーも多く生活にお金がかかりません。

また、入社祝金で40万円、満了金で年間90万円など給与以外の臨時収入が多いためお金が貯めやすい環境です。

バイトでは一般的な平均年収は220万円なのに対して期間工は400〜500万円。

同じ時間を働くのであれば、お金を貯めたい人には期間工がおすすめです。


kyo
kyo

なかには年間300万円、2年11ヶ月で900万円以上の貯金をしてしまう猛者もいるようです

目的を持って期間工を始める人

期間工を始める目的や辞めたあとのプランが明確な人にもオススメできます。

期間工はどれだけ長くても2年11ヶ月経てば一度退職をしないといけません。

期間工を始める前に辞めたあとや、自分は何のために期間工をするのかを考えてみましょう。

・借金を返したい

・留学のための資金にしたい

・期間工から正社員を目指したい

理由は人によって様々です。

目的を持って働ける人は、期間工で働いたあとに後悔することは少なくなります。

【期間工】辞めた後はどうする?始める前に決めておくべきポイントとは?

期間工を始めるメリット

期間工のメリット

期間工がおすすめできない人がいるのは事実です。

しかし、期間工にはおすすめしない理由を上回るほどのメリットもあります。

大きなメリットは以下の4つ。

・短期間でお金が貯められる

・スキルや学歴がなくても始められる

・寮費や光熱費を抑えられる

・正社員を目指せる

短期間でお金が貯められる

期間工は短期間でお金を貯められるのが最大の魅力です。

半年で100万円、1年間で200万円を貯めることも難しくはありません。

たとえば、トヨタなら入社祝い金で40万円、満了金が半年で40万円もらえます。


kyo
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入社祝い金の額は時期やメーカーによって異なります。働きたいメーカーが決まっていない人は、入社祝い金が高いメーカーを狙うのもありですよ。

自分に合ったメーカーを探したい人はコチラ

スキルや学歴がなくても始められる

期間工を始めるためには学歴やスキルは必要ありません。

私の職場では、高卒や大卒の人もいれば中卒の人もいました。

入社試験も面接だけなので簡単です。

入社後も、学歴に関係なく年収400万円〜500万円を得られます。

正社員を目指せる

期間工を募集している多くのメーカーでは試験に合格すると、年齢や学歴に関係なく期間工から正社員になれます。

トヨタや日産など大手メーカーの正社員になれるなんて魅力的ですよね。

kyo
kyo

正社員試験を受けるための条件は会社によって異なります。たとえば、トヨタなら1年以上の勤務や上司からの推薦が必要です。


期間工から正社員にはなれない?合格しやすいメーカーやポイントを解説!

寮費や光熱費を抑えられる

期間工を採用しているメーカーには寮が用意されており、家賃や光熱費が無料の場合が多いです。

また、お金がかかるとしても数千円で寮に住めます。

メーカーによっては寮の中に食堂があり、食費も抑えられるためお金を貯められます。

kyo
kyo

寮に入った経験がない人の中には、抵抗感を持つ人も多いはず。しかし、住んでみると案外快適なんですよ。

期間工で実際に働いているのはどんな人?

実際に働くのはどんな人

工場で働いた経験がない人の中には「工場で働いているのは、元不良みたいな人が多いんじゃない?」と考える人がいるようです。

その証拠にインターネットを調べると「期間工 クズ」や「期間工 人生終わり」などの言葉を目にします。

しかし、実際には真面目に働いている普通の人が多いんです。

工場内で元不良が幅を利かせているようなことはありません。

そんな人がトヨタなど大手メーカーに入って採用されるわけありませんよね。


kyo
kyo

ちなみに、刺青がある人は採用段階で落とされます

期間工で働くと人生終わるって本当?

人生終わり

期間工で働いて後悔することはあっても、人生は終わらないので安心してください。

「人生終わった!」と騒いでいるのは、期間工で働き続けていたのに目的もなく時間を浪費していた人たちです。

お金を貯めたり、借金を返したりと目的を持って働いていた人には当てはまりません。

反対に期間工のおかげでお金が貯まった、人生が好転したと話す人も多いです。

期間工で働くと次の就職に不利になる?

期間工で働いた経験が「就職にマイナスになった」といった話は聞きません。

私の知る限り、多くの人が別の仕事を問題なく始めています。

ただし、期間工を知らない会社の人には興味本位で聞かれることもあるでしょう。

その時には、大手メーカーと直接雇用で働いていた事実を話せば問題なしです

大手メーカーで働いた経験は必ず次の仕事にも活かせます。

kyo
kyo

就職活動では、大手で働いた経験や忍耐強さをアピールポイントにするのもアリです。

初心者におすすめな期間工の始め方

始め方

期間工を募集しているメーカーに申し込む方法は2通りあります。

①メーカー(トヨタなど)に直接応募


②人材紹介会社経由でメーカーに応募する


どちらの方法でも、期間工メーカーからの直接雇用で働ける点は同じです。

違いは以下のようなイメージになります。

メーカーに直接応募
人材紹介会社を経由
  • 履歴書の作成は1枚のみ
  • 面接も1回
  • 入社のためのサポート無し
  • リピーター以外は自分に合った仕事なのか分からない
  • 履歴書の作成は、人材紹介会社用とメーカー用の2枚が必要
  • 面接も2回
  • メーカー入社のために、面接から入社までのサポートをしてもらえる
  • 自分の希望に近いメーカーを紹介してもらえる

期間工経験者はメーカーの直接応募でもいいですが、経験がない人はサポートをしてもらえる人材紹介会社を経由するのがおすすめです。

履歴書の作成から面接対策、自分の希望にあったメーカーの紹介まで完全無料で対応してくれます。

人材紹介会社を使うのを面倒に感じる人もいるかもしれません。

しかし、初心者は失敗を避けるためにも人材紹介の会社を使うのがおすすめですよ。



kyo
kyo

おすすめの会社は業界最大手の「期間工.jp」です。

メーカー情報も多く、充実したサポートを受けられます。

履歴書は人材紹介会社で使ったものと、メーカーに出すもので大きな違いはありません。そのため手間的には大きく変わらないですよ。

期間工を始めるのにおすすめのメーカー

期間工を募集しているメーカーは多くありますが、初めての人はどこを選んだらいいか迷いますよね。

こちらでは期間工を募集しているメーカーの中でも特におすすめできるメーカーを紹介しています。

Kyo
Kyo

気になったら、話だけでもメーカーに聞いてみてくださいね

期間工人気No.1 トヨタ

1年目の年収目安480万円(入社祝い金を含む)
月収の目安29万円
満了金(1年目/年)87.8万円
入社祝い金60万円(2023年1月時点)
勤務地愛知県内
寮費無料
正社員登用数年間約300人

期間工で稼ぎたい人はトヨタがおすすめです。

トヨタの給料は期間工の中で圧倒的に高く、福利厚生も充実をしています。

正社員登用も行なっており、期間工から「世界のトヨタの社員」を目指せます。

待遇の良さで選ぶなら、ダントツ1位のおすすめです。

今なら入社祝い金で60万円が貰える大チャンス!気になる人は是非チャレンジしてみてください。

※入社祝い金60万円(メーカーから40万円、初回更新特別手当20万円)

バランスの良いメーカー スバル

1年目の年収目安430万円(入社祝い金を含む)
月収の目安28万円
満了金(1年目/年)42万円
入社祝い金40万円(2022年4月時点)
勤務地群馬県内
寮費無料
正社員登用数実績1,808名 2022年2月に48名

トヨタほどは稼げませんが、スバルもおすすめメーカーの一つです。

高水準の収入と個室確定の寮など、バランスの良い働きかたができます。

正社員登用も積極的で、トヨタよりはハードルが低いです。

関東圏で生活したい人はぜひ検討してみてください。

働く場所が選べる 日産

nissan
1年目の年収目安427万円(入社祝い金を含む)
月収の目安31万円
満了金(1年目/年)68万円
入社祝い金30〜70万円(2023年1月時点)
※金額は工場により異なる
勤務地神奈川、栃木、福島県、横浜
寮費無料
正社員登用数実績781名
※給料は追浜工場の場合で明示

日産の期間工は神奈川県横浜市のような大都市や福島、栃木など地方の工場から応募先を選べます。

給料も工場によって変わるため、「稼ぎたい人」「住む場所にこだわりたい人」など様々なニーズに対応できます。

正社員登用も行なっているため、住む場所を選びながら働きたい人におすすめです。

女性におすすめ デンソー

1年目の年収目安440万円
月収の目安30万円
満了金(1年目/年)84万円
入社祝い金なし
勤務地愛知、三重、静岡県
寮費光熱費7,000円
正社員登用数2017-2021年 1,300人

体力に不安がある人や女性におすすめなのがデンソーです。

デンソーは部品メーカーのため、重い部品を扱うことがほとんどありません。

また部品メーカーの中でも給与水準が高く、女性の採用も積極的に行なっています。

デンソーは定着率90%を超える優良企業なため、安心して働けますよ。

検索窓からデンソーと検索

期間工をおすすめしない人のまとめ

まとめ

・目的がない人に期間工はおすすめできない

・貯金ができない人にはおすすめしない

・目的を持って働くのが大切

・期間工で働いても人生終わらないから大丈夫

・お金を短期で貯めたい人は期間工がおすすめ

期間工は調べるとデメリットも多く見つかり、不安になると人も多いと思います。

しかし、期間工を募集しているのは日本を代表する大手メーカーです。

サービス残業や不当な扱いを受けることもありません。

短期でお金を貯めるにはおすすめなので、期間工にチャレンジしたいと思っているなら目的を持って働いてみてくださいね。

この記事が少しでも参考になれば嬉しいです。

最後まで読んで頂きありがとうございました!


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